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RECRUIT |
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採用の流れ |
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■エントリーから内定まで (1)まずエントリー画面から仮エントリーしていただきます。 (2)メールにて本エントリーのURLを送信いたしますので、本エントリーの入力をお願いいたします。同時に履歴書・職務経歴書を送付してください。 (3)選考の上、面接日時のご連絡をメールにてご案内いたします。人事担当者と面接していただきます。 (4)面接の結果をメール等でご連絡し、約１週間後に適性検査を行います。 (6)適性検査の結果をご連絡し、約１週間後に最終面接を行います。 (7)最終面接の結果をご連絡し、合格者には内定通知をいたします。 |
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